Официант Санкт-Петербург

Вакансия от прямых работодателей

Барвиха Лаунж — это новая история. Это новый уровень привычного удовольствия. Это заведение, определяющее культуру кальянокурения и качественного отдыха в целом. Мы дорожим своим имиджем и репутацией, а также трепетно следим за тем, чтобы гости Барвиха Лаунж имели положительное впечатление от времяпрепровождения в нашем заведении.

Наша компания ставит перед собой амбициозные цели, добиваться которых мы хотим в кругу единомышленников, поэтому членами нашей команды становятся уверенные в себе, целеустремлённые, трудолюбивые люди, жаждущие личностного и профессионального саморазвития.

Нам важно, чтобы Вы:

• являлись опытным практиком в сфере общественного питания; - интересовались данной индустрией в целом;- были открытыми и коммуникабельными с гостями заведения.

Важность этой должности с точки зрения всей компании:

Бар – это то подразделение заведения, что приносит большую часть дохода компании.Именно от должности официант зависит, какое впечатление сложится у гостей о заведении в целом: станут ли они постоянными гостями или больше никогда не вернутся в наши стены. Качество и сервис – вот на что обращают внимание наши гости, вот за что вы будете нести ответственность, вступив в эту должность.

С кем в основном предстоит работать:

● с Главным барным мастером (ваш руководитель);● с персоналом кальянного бара (ваши коллеги);● с представителями смежных подразделений;● с гостями заведения.

Условия работы:

1. - гибкий график работы (количество смен варьируется от 3 до 5 в неделю);
2. - достойная заработная плата;
3. - официальное оформление в штат по трудовому договору; - работа в самом статусном кальянном клубе Москвы;
4. - возможность приобретения нашей продукции по себестоимости; - униформа;- корпоративное такси.

Карьерный рост в нашей компании.

Наша компания постоянно развивается и растёт, и если для вас важен профессиональный и карьерный рост, то сейчас самое время прийти к нам.

Мы уверены, что сотрудник может стать продуктивным руководителем, только если он прошёл все должности и разобрался во всех деталях работы компании.

Этапы работы в компании.

1 ЭТАП: пятидневная ознакомительная стажировка.

Этот этап очень важен. Вы должны понять, насколько вы сможете добиться успеха именно в нашей компании и готовы ли вы работать по нашим правилам. Здесь вы будете интенсивно обучаться и знакомиться с работой. Вы можете в любой момент отказаться от работы у нас, но и мы можем с вами попрощаться в любой момент, если увидим, что вы не сможете здесь достичь результата или не согласны с политикой Компании. За Вами закрепят наставника. Он будет курировать ваше обучение. Как только вы успешно проведёте первые смены и изучите всё, что нужно для самостоятельной работы – вы будете приняты в штат и станете полноправным сотрудником Компании.

2 ЭТАП: испытательный срок.

Этот период может продолжаться от 1 месяца до 3 месяцев. Главная цель испытательного срока – получить первые результаты.

3 ЭТАП: работа в компании.Вы становитесь полноправным сотрудником компании!