Ведущий менеджер направления по коммуникациям и событийным проектам Самара

Вакансия от прямых работодателей

ООО "ТПК Брик" проектирует и изготавливает нестандартное оборудование для разгрузки и маневрирования Ж/Д полувагонов, а также ёмкостное, перемешивающее и шнековое оборудование.

Мы предлагаем:

• конкурентную заработную плату;
• гарантии и компенсации согласно Трудового кодекса РФ.
• возможность подработок и совместительства;

• ежегодную индексацию заработной платы;

• поддержку опытного наставника;
• комфортный офис;
• гарантии долгосрочной занятости;
• приятную рабочую атмосферу;
• корпоративную культуру, обучение и развитие

Внутренние коммуникации, HR бренд:

• Разработка и реализация коммуникационной стратегии и контент-плана для всех каналов внутренних коммуникаций; сегментация коммуникаций на разные целевые аудитории;
• Повышение эффективности и вовлечение сотрудников в закрытые группы и сообщества компании
• Внедрение корпоративного портала, управление контентом и сервисами;
• Публикация информационных рассылок, анонсов мероприятий, новостных дайджестов, событий сотрудников и компании (написание/редактура текстов, подбор визуального сопровождения, взаимодействие с подразделениями компании в части производства контента, реализации и освещения проектов; выбор каналов коммуникаций); оценка их эффективности.
• Участие в формировании бюджета на корпоративную культуру.
• Тестирование и анкетирование сотрудников, выявление потребностей, болей, участие в проведении опросов, направленных на удовлетворенность внутренними коммуникациями и вовлеченности. стимулирование на участие в «кайдзене» и прочих проектах компании.
• Поддержка HR бренда, продвижение ценностей компании, миссии, HR-бренда.
• Работа с «новенькими», помощь в адаптации.
• Участие и контроль поздравлений всех сотрудников компании с ДР, юбилеем, свадьбой, и прочими поводами, согласно положению.
• Работа с топовыми сотрудниками компании, оценка эмоционально состояния, выгорания.
• Закупка печенек и вкусняшек раз в месяц в офис)

Организация событийных мероприятий:

• Разработка бюджета и плана мероприятий на год, на квартал. Разработка формата и концепций мероприятий.(масштабные корпоративы дважды в год, тимбилдинги в течение года, стратсессии, офисные праздники)
• Разработка концепции и сопровождение изготовления/закупки подарков для сотрудников и их детей.
• Создания линейки корпоративного мерча, работа с субподрядчиками и макетами, слежение за несгораемым остатком подарков.
• Поиск и бронирование мест для проведения событий, работа с субподрядчиками (договора, счет, закрывающие документы), оформление помещений, необходимого инвентаря для проведения мероприятия.
• Подготовка отчетности по итогам проведения мероприятий, оценка их эффективности

PR:

• Формирование и реализация HR –стратегий, участие в формировании PR-стратегии компании. Отчетность, долгосрочное планирование.

• Создание корпоративных профессиональных роликов, написание сценария, разработка концепции.

• Организация и взаимодействие с региональными СМИ, благотворительноми фондами, проработка участия в Самарских спортивных (и не только) мероприятиях, повышение узнаваемости бренда.

• Подготовка и написание пресс-релизов, статей, интервью, тезисов и комментариев. Работа с сотрудниками компании, стимулирование в написание роликов.

• Работа с негативом и негативными отзывами.

• Работа со всеми каналами коммуникации – Битрикс, Телеграмм, Вайбер, Ютуб, Вконтакте, инстаграмм. Создание информационных поводов, опросов, рилсов, сторис, разных медийных публикаций.

• Разработка презентаций для мероприятий и личных выступлений ведущих руководителей компании.