Главный механик Новороссийск

Вакансия от прямых работодателей

Осуществляет общее руководство работой всех служб автохозяйства, организует использование автомобилей,

Осуществляет контроль за выполнением приказов и распоряжений по учреждению.

 Принимает участие в разработке графиков движения, нормировании скоростей и других эксплуатационных показателей.

 Обеспечивает контроль за допуском к управлению автомобилями водителей и машинистов соответствующих квалификаций, имеющих достаточные навыки вождения автомобилей,

 Обеспечивает соблюдение трудового законодательства, правил по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.

Осуществляет разработку организационно-технических мероприятий по улучшению условий труда, охране окружающей среды, повышению производительности труда, снижению затрат и т.д.

Обеспечивает своевременное и качественное проведение инструктажа по правилам по охране труда и проверку знаний работников, обучение работников безопасным приемам труда, правилам дорожного движения.

Обеспечивает своевременное расследование и оформление документации по регистрации несчастных случаев, выполнение мероприятий по предупреждению травматизма.

 Организует работу по предупреждению дорожно-транспортных происшествий, нарушений правил дорожного движения, правил внутреннего трудового распорядка, транспортной дисциплины.

Изучает условия работы водителей и машинистов на линии или объекте работы, принимает меры к устранению недостатков.

Осуществляет подбор и расстановку кадров, контролирует их подготовку и переподготовку.

 Контролирует своевременное обеспечение топливом, шинами, запасными частями, инструментом и другими эксплуатационными материалами.

 Выполняет работы по организации табельного учета.

Ведет табельный учет фактического времени пребывания работников в учреждении, осуществляет контроль за их своевременной явкой на работу и уходом с работы, нахождением на рабочих местах.

Делает соответствующие отметки в табеле и ежедневно составляет рапорты (сводки) о явках на работу, опозданиях и неявках с указанием их причин, вести учет списочного состава работающих.