врач-кардиолог МурманскВакансия от прямых работодателей
Срочно требуется на работу врач-кардиолог в Мурманск Мурманская область, зарплата от 80000;
- Список с официального сайта центра занятости заселения Мурманск Мурманская область и от прямых работодателей обновляется ежедневно;
- Подпишитесь на новые вакантные места от работодателя ГОБУЗ "МОКБ ИМ. П.А. БАЯНДИНА" и узнавайте первыми об изменениях в трудоустройстве.
Все вакансии врач-кардиолог на сегодня 17 мая 2024 г
Показать весь список на сегодня.
Напишите название специальности и выберите нужный населенный пункт
Вакансия врач-кардиолог
Данные на сегодня 17 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.
Информация для соискателей
Написать резюме
Послать резюме по факсу или на электронный адрес ufk@mokb51.ruврач-кардиолог | Трудоустройство | Контакты
Адрес: Мурманская область, г Мурманск, Академика Павлова улица, дом: Д. 6;корпус: К. 3; Условия принятия на работу уточнить по телефону отдела кадров.Расширенная информация
Работа врач-кардиолог в ГОБУЗ "МОКБ ИМ. П.А. БАЯНДИНА" |
||
Организация |
ГОБУЗ "МОКБ ИМ. П.А. БАЯНДИНА" | |
Адрес |
Мурманская область, г Мурманск, Академика Павлова улица, дом: Д. 6;корпус: К. 3; | |
Зарплата |
от 80000 | |
Трудоустройство по специальности: врач-кардиолог
Регион: Мурманская область
Дополнительная информация по адресу: Мурманская область, г Мурманск, Академика Павлова улица, дом: Д. 6;корпус: К. 3;
Контакты работодателя
Адрес: Мурманская область, г Мурманск, Академика Павлова улица, дом: Д. 6;корпус: К. 3;
Регион: Мурманская область
Телефон компании / ЦЗН
Электронная почта: ufk@mokb51.ru
ОГРН: 1025100868440
ИНН: 5190800114
Данные по трудоустройству: врач-кардиолог
Специальность: врач-кардиолог
График работы: Полная занятость
Характер работы: Полный рабочий день
Источник информации: Работодатель
Премии и бонусы
Условия:
Компенсация аренды жилья в размере до 25 тысяч рублей ежемесячно.
Заработная плата определяется индивидуально ежемесячно в зависимости от сложности, интенсивности и качества выполненной работы с учетом доплат компенсационного характера за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент 50%, надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не более 80%).
33-час. раб. неделя, 5-дневная работа.
Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня.
Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно (один раз в два года).
Выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада.
Выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада.
Социальные гарантии по ТК РФ.
При переезде из другого региона:
Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.
Единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада работника.
Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта (за исключением такси) по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью железнодорожным, водным и (или) автомобильным транспортом по фактическим расходам.
Компенсация аренды жилья в размере до 25 тысяч рублей ежемесячно.
Заработная плата определяется индивидуально ежемесячно в зависимости от сложности, интенсивности и качества выполненной работы с учетом доплат компенсационного характера за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент 50%, надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не более 80%).
33-час. раб. неделя, 5-дневная работа.
Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня.
Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно (один раз в два года).
Выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада.
Выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада.
Социальные гарантии по ТК РФ.
При переезде из другого региона:
Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.
Единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада работника.
Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта (за исключением такси) по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью железнодорожным, водным и (или) автомобильным транспортом по фактическим расходам.
Требования к кандидату
Образование: Высшее
Опыт работы (лет): 1
Должностные обязанности
Обязанности:
- Оказание медицинской помощи пациентам старше 18 лет при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы в амбулаторных условиях
Дополнительная информация
Все вакантные специальности в ГОБУЗ "МОКБ ИМ. П.А. БАЯНДИНА"
Обновление: 2024-01-12
Источник: Работодатель
Показать все вакансии врач-кардиолог Мурманская область
Список городов